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Célébrations en entreprise |
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Anniversaire d’entreprise, lancement d’un nouveau département, ouverture de nouveaux locaux, réunion de fin d’année …
Objectif Permettre à l’ensemble des invités de vivre et de participer de façon interactive au déroulement de la célébration.
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Les thèmes sont multiples et souvent rattachés à l’histoire de l’entreprise ou de son secteur d’activité .
Chaque
événement est spécialement écrit pour l’entreprise même si l’expérience
nous permet de reprendre des thèmes ou des animations déjà éprouvées.
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Exemples de célébration en entreprise
- Les 50 ans d’une entreprise du secteur BTP
- Mise en perspective de l’évolution de l’entreprise depuis sa création
(spectacle de mime) et l’évolution de la musique des années 50 à nos
jours
- Les 100 ans de la Fédération du textile :
- Rétrospective, alternant défilés de mode mis en scène,histoire de la
fédération,et numéros acrobatiques utilisant du matériel en textile.
- Visite guidée mise en scène,des nouveaux locaux d’un organisme financier
Chaque étape de la visite, réserve aux invités un spectacle prenant comme
thème, les messages choisis par l’entreprise.
- Soirée de fin d’année reprenant comme thème les couleurs du logo de
l’entreprise
- …
Déroulement du jeu
- Accueil des invités( suivant le scénario choisi )
- Distribution aux participants ,de supports (boîtiers
électroniques,affiches,jetons,fausse monnaie ,etc..)leurs permettant d’être
actifs à différents moments de l’animation.
- Alternance de moments commémoratifs, de spectacles et de participations des
invités.
- Final festif, introduisant une soirée dansante ou une clôture d’événement.
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L’offre "Célébrations en entreprise " a été mise au point par une équipe pluridisciplinaire intégrant
:
- Des consultants,
- Des neuroscientifiques
- Des acteurs
- Des spécialistes du jeu
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